人人圓桌總結(jié) | 聊聊跳槽的那些事兒

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春節(jié)的腳步越來越近,新一年大家都希望有個(gè)新的開始,所以對現(xiàn)狀不滿的產(chǎn)品經(jīng)理們心里蠢蠢欲動(dòng),準(zhǔn)備開始勾搭各家職位,期望年后抓緊“金三銀四”跳槽高峰,為自己謀得一個(gè)好的職位,另一方面,跳槽也要面對環(huán)境適應(yīng)、工作交接、團(tuán)隊(duì)融入等一系列的問題,那么到底要不要換工作?啥時(shí)候換工作比較好?本期圓桌邀請了10名產(chǎn)品小伙伴,一起聊聊跳槽那些事。

本期話題

年關(guān)將至,聊聊跳槽的那些事兒

討論大綱

  1. 怎樣判斷自己是否該換工作?
  2. 新手菜鳥換工作前應(yīng)該準(zhǔn)備什么?
  3. 老司機(jī)換工作前應(yīng)該準(zhǔn)備什么?
  4. 其他跳槽建議及注意事項(xiàng)。

圓桌記錄

哈哈,YY一下,不知道自己所在公司的HR看到這個(gè)文章是給我加薪呢還是卷鋪蓋走人!

好了,言歸正傳,跳槽不管在什么時(shí)候都是一個(gè)沉重或者充滿憧憬的一件事兒!

為什么說沉重呢?

離開熟悉的人,熟悉的地方,到一個(gè)新的環(huán)境,適應(yīng)新的同事,新的工作方式。本人工作到今短短四年,但這四年中身邊的同事走了一批又一批,有自己離去的,也有因趕不上公司發(fā)展步伐的,更有自己一手辭退的,從開始的不舍,不安到現(xiàn)在的祝福。有時(shí)候離開是一種解脫,也是一種新的開始,所以說跳槽始終是一個(gè)沉重,但也充滿憧憬的一件事兒。就在前些天,和前公司的幾個(gè)老同事一起吃火鍋也聊到了跳槽的這件事兒,和今天討論主題不謀而合,什么情況下判斷自己是否該換工作?

換工作,對不同年齡,不同經(jīng)歷,不同需求階段的人臨界點(diǎn)是不同的。

如果在沒有迫切金錢方面的需求的話,決定跳槽錢你可以自己檢查下是否有以下幾種情況:

1.當(dāng)前的工作已經(jīng)達(dá)到你成長的瓶頸,重復(fù)性的做一件事感覺不到提高

2.幾個(gè)月了自己始終感覺碌碌無為,雖然每天在工作,但毫無成果。

3.公司的文化、領(lǐng)導(dǎo)的觀念。團(tuán)隊(duì)的氛圍無法習(xí)慣且嘗試融入失敗。

這些情況可能就是你需要跳槽了,年輕就是任性同樣年輕也需要改變,不同的環(huán)境帶給你的將是不同的對社會(huì)的,對同事,對做事方法的認(rèn)知,以不變應(yīng)萬變消耗的是你的青春,得到的是未知,唯有改變,才有出路。

但是,對于已經(jīng)工作很多年,有各種家庭負(fù)擔(dān)房貸壓力的人,可能需要的是更多的隱忍,默默的成長,除非有更好的機(jī)會(huì),或者值得信賴的人一起創(chuàng)業(yè),那么眼睛擦亮了,如果做,則玩命的去干,目的只有一個(gè)就是成功。如果不做,那么安安靜靜的做好當(dāng)前的事兒,伺機(jī)而動(dòng)。比如幾天前一起吃火鍋的都是一些老同事,聊天中不免有一些英雄暮年的感覺,年輕時(shí),在知名企業(yè)各種風(fēng)光,各種榮譽(yù)。而如今,更年輕的技術(shù),更年輕的同事,更大的壓力,找工作高不成低不就,拼體力已經(jīng)拼不過了,當(dāng)知道要改變要適應(yīng)新的環(huán)境時(shí)已經(jīng)力不從心,唯有壓迫自己去改變,才是唯一的出路。

當(dāng)大家三思之后決定要跳槽時(shí),那么恭喜你,可能你從此獲得新生,但也又可能你進(jìn)入另一個(gè)坑,哈哈,機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存。既然決定跳槽,那么我們就聊聊跳槽的準(zhǔn)備吧。

新人:

新人工作經(jīng)驗(yàn)少,項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)少,那么跳槽需要怎么準(zhǔn)備呢?

1.找準(zhǔn)方向定位

如果方向都沒找準(zhǔn),簡歷只能普投,找工作靠的是運(yùn)氣。工欲善其事必先利其器,唯有方向確定,那么準(zhǔn)備吧,拿產(chǎn)品職位來說,原型工具必須熟練使用,這是基本功,也是吃飯的家伙。這一點(diǎn)如果沒準(zhǔn)備到位,一大部分的公司是不敢輕易嘗試的,本人就曾就面試過這樣的人,面試產(chǎn)品經(jīng)理,產(chǎn)品助理,jd上明確說明是來了就需要工作的,但原型制作工具從來沒用過,面試過程中大談理想,各種cosplay。試問一句,你哪來的勇氣能勝任目標(biāo)工作?

2.對應(yīng)簡歷的包裝

不要告訴我是金子在那里都能發(fā)光,再好的金子也需要伯樂,而你的伯樂,認(rèn)識(shí)你的唯一途徑就是簡歷。這里不是告訴你把簡歷夸大了寫,而是把你目標(biāo)工作相關(guān)的內(nèi)容整理好,寫進(jìn)去。如果你是小白,剛畢業(yè)的學(xué)生,那么認(rèn)真寫好你對當(dāng)前工作的看法,你的一些相關(guān)經(jīng)歷或者體驗(yàn)也好。如果你有經(jīng)驗(yàn),那么同樣把相關(guān)經(jīng)歷分門別類,循序漸進(jìn)寫清楚。

3.生活的保證-薪水

新人的話薪水當(dāng)然就不能太高了,理想可以有,但同樣需要腳踏實(shí)地,一份薪水一份責(zé)任。先對自身有一個(gè)評估,再去衡量對應(yīng)的薪水。如果沒有一個(gè)參考概念,那么同齡的同行,同行的同學(xué)都可以是你的參考標(biāo)準(zhǔn)。雖然現(xiàn)在是一個(gè)浮躁的社會(huì),但希望看文章的是一個(gè)不浮躁的你,厚積薄發(fā)。

PM老鳥:

老鳥找工作主要就是依靠項(xiàng)目經(jīng)歷,產(chǎn)出產(chǎn)品、數(shù)據(jù)來作為好工作的敲門磚,那么你就需要準(zhǔn)備:

1.內(nèi)容翔實(shí)的簡歷

雖說老鳥跳槽可能不需要主動(dòng)投簡歷,靠的是獵頭或者朋友推薦,但目標(biāo)公司還是會(huì)需要知道你的經(jīng)歷,一份好的簡歷,也是對你過往的一份總結(jié),一份肯定。

2.明確的職業(yè)方向規(guī)劃

其實(shí)就是方向定位問題了,既然你是老鳥,引用一網(wǎng)絡(luò)流行語“活久見”,相信你的眼光,當(dāng)你有跳槽的想法的時(shí)候,說明你已經(jīng)感知到危機(jī)或者希望了,那么找準(zhǔn)就跳吧,是不是坑不跳怎么知道?

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跳槽的建議和注意事項(xiàng)

跳槽成本挺高的,需謹(jǐn)慎,綜合考慮,慎重慎重慎重決定。

如果實(shí)在有說服自己的理由,就果斷些。

跳槽最好還是先找好下家,裸辭的話準(zhǔn)備好生活費(fèi)。

選擇下家時(shí),考慮好,別湊合。

離開公司時(shí),做好工作交接,注意職業(yè)素養(yǎng)。很天真很善良

 

好了,新的一年,祝大家有一個(gè)新的開始,過去的終成過去,唯有明天,才是自己可改變的可創(chuàng)造的。

感謝人人都是產(chǎn)品經(jīng)理以下人員參與(排名不分先后):

月夜沙灘,水娃-金融-PM,captain-PM-北京,ming-醫(yī)療PM,小雞,快跑? ,? kean-要飯-北京,溪泉-快遞產(chǎn)品,Sam-信息安全-上海,Hikari501-PM-上海,辛迪

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評論
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  1. 這篇水文為啥能審核通過

    來自浙江 回復(fù)
  2. 忍不住注冊個(gè)賬號進(jìn)來評論一下,真的跟沒說一樣。。。

    來自遼寧 回復(fù)
    1. :mrgreen: 拉新了 哈哈

      來自上海 回復(fù)
    2. 哈哈哈 同感

      來自浙江 回復(fù)
  3. 是個(gè)人都知道。

    來自浙江 回復(fù)
  4. 允許我實(shí)話實(shí)說,好low的文章,和沒說一樣

    來自北京 回復(fù)
  5. ?? ??

    來自上海 回復(fù)
  6. ?

    來自上海 回復(fù)