從產(chǎn)品新人到項(xiàng)目owner
從初入職場(chǎng)的新人到能夠獨(dú)立領(lǐng)導(dǎo)項(xiàng)目的產(chǎn)品Owner,這一轉(zhuǎn)變過程不僅需要時(shí)間的積累,更需要正確的方法論和關(guān)鍵能力的培養(yǎng)。本文將探討產(chǎn)品經(jīng)理如何通過不同階段的成長(zhǎng),逐步擔(dān)負(fù)起更多責(zé)任,最終成為能夠全面負(fù)責(zé)產(chǎn)品發(fā)展的關(guān)鍵人物。