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企業(yè)協(xié)同管理的“理想國”:邁向自主驅(qū)動的有機智能組織

企業(yè)協(xié)同管理的“理想國”:邁向自主驅(qū)動的有機智能組織

在數(shù)字化轉(zhuǎn)型的深水區(qū),企業(yè)協(xié)同不再是“流程優(yōu)化”的問題,而是組織智能的重構(gòu)命題。本文以“有機智能組織”為愿景,探討如何通過數(shù)據(jù)驅(qū)動、自主協(xié)同與角色涌現(xiàn),打破傳統(tǒng)科層結(jié)構(gòu)的桎梏,邁向真正具備自我調(diào)節(jié)與持續(xù)進化能力的“理想國”。