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我算“野路子”產(chǎn)品經(jīng)理的代表，沒人帶，靠自己摸索...原本也覺得都是做產(chǎn)品在實踐里出真知就可以了，后來才知道能在1-3年內(nèi)掌握比較規(guī)范的產(chǎn)品工作流程真的很靠運氣和個人學習能力！

一、“有人帶，做事才有底氣”

行業(yè)的日益成熟，讓產(chǎn)品經(jīng)理這個崗位也得到了快速的發(fā)展，對產(chǎn)品經(jīng)理的要求也不斷提升。

不過，在不同公司、不同產(chǎn)品人之間還是存在著明顯的差別。

之前在一個產(chǎn)品交流群，大家討論起產(chǎn)品人的野蠻生長這個話題的時候，真是有著無限感慨， 也能清晰的看見很多切切實實的差距。

最后大家也得出了一個結論：有人帶，有人指導，最大的意義在于，做事是有譜的。

就好像寫代碼，學過的人哪怕學得再差。

他也知道這門學科有哪些東西，日后提升需要學哪些東西，從哪可以學到這些東西，他是有一套東西再指導自己做事的。

如果沒有系統(tǒng)地學過，就是東一榔頭西一棒子。

不知道自己處于什么階段，不知道學習和成長的方法，不清楚到底還要學些什么，甚至因此導致對自己的成長沒有一個清晰的規(guī)劃。

二、“有人帶，提前明白為什么、怎么做”

在現(xiàn)在這個時代，對于“是什么”這類問題，大家隨處都可以找到答案。

大量的書籍、文章，都可以詳盡的為你解釋清楚“什么是產(chǎn)品經(jīng)理”、“崗位職責有哪些”、“具體工作任務有哪些”……

但是，對于“為什么”以及“如何做到”這兩類問題，需要我們真正上手實操了，在工作中不斷反思總結，才能得出結論。

這時候，前輩們的已經(jīng)實踐過，而且證明可行的方法論就顯得極為重要！

它可以幫我們把所有碎片化的、零散的知識點整理起來，建立完整的產(chǎn)品經(jīng)理的知識體系和框架。

（學員課上的筆記）

而且，在跟大佬們接觸的過程，也是我們觀察和思考的過程。

之后，當遇到類似的事情的時候，就可以去刻意地模仿，慢慢地讓自己離優(yōu)秀的人越來越近。

可以說，現(xiàn)階段這套產(chǎn)品前輩們在實戰(zhàn)中不斷摸索和總結出來的系統(tǒng)方法論是野蠻生長的產(chǎn)品人最急需攝取的。

三、“哪里有能手把手帶教的老導師”

了解到產(chǎn)品人有人帶的重要性外，大家在“有人帶”這個條件下還擔心的另外兩個問題：

第一，去哪找導師？

最高效的學習方式之一，就是和有經(jīng)驗的前輩學習。

但，老師的經(jīng)驗足夠豐富嗎？實力如何？這又是一個大家找人帶過程中會遇到的問題。

我推薦你可以了解一下人人都是產(chǎn)品經(jīng)理社區(qū)&起點課堂聯(lián)合開辦的《產(chǎn)品經(jīng)理1v1私教陪跑》。

原因很簡單：

• 品牌大：是人人都是產(chǎn)品經(jīng)理旗下教育平臺，是產(chǎn)品經(jīng)理和運營垂直學習社區(qū)的領頭羊！
• 時間長：起點課堂14年積累，課程經(jīng)過市場充分檢驗，質(zhì)量有保障！
• 服務成熟：產(chǎn)品課程內(nèi)容，經(jīng)過多次迭代，課程成熟，已幫助10000+產(chǎn)品同學提升！

跟著大廠老師整體學習下來，他系統(tǒng)地掌握的產(chǎn)品建設的全流程，產(chǎn)品思維也更上一層樓。

如果你也想轉崗產(chǎn)品/實現(xiàn)產(chǎn)品能力進階，我推薦你，可以考慮人人都是產(chǎn)品經(jīng)理社區(qū)&起點課堂聯(lián)合辦學的《C端產(chǎn)品經(jīng)理1v1私教陪跑計劃》。

1、1V1專家導師私教陪跑貫穿全程，為你的成長保駕護航

長期的跟蹤陪跑服務，幫助大家解決C端產(chǎn)品經(jīng)理能力、業(yè)務水平提升、求職相關（職業(yè)規(guī)劃、轉正指導、跳槽晉升等）以及實際工作中遇到的關鍵難題。

陪跑過程中，可隨時與老師進行1V1交流，通過文字、語音或遠程等不同形式為你答疑解惑！

而且，老師們都是一線大廠在職的產(chǎn)品人，對于當下行業(yè)現(xiàn)狀、崗位特征都有獨到的理解。

同時，老師曾帶過的學生、下屬有很多都已經(jīng)成為獨立的產(chǎn)品人，拿到大廠產(chǎn)品offer！

向拿到過結果的產(chǎn)品人學習，才能學得更快，學得更準！

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2、構建“產(chǎn)品+業(yè)務”的復合型產(chǎn)品知識體系，重塑產(chǎn)品競爭力

通過視頻、直播和答疑輔導等全方位的學習支持，構建符合市場需求的能力模型，實現(xiàn)能力的突破，成為C端復合型產(chǎn)品人才。

第一，你能接受系統(tǒng)的產(chǎn)品專業(yè)能力和業(yè)務知識專項特訓

你可以全方位獲得產(chǎn)品經(jīng)理必備的工具使用、市場與競品分析、用戶調(diào)研、業(yè)務分析與梳理、需求挖掘與分析、產(chǎn)品規(guī)劃與設計、交互設計與原型制作、PRD等技能的特訓。

（部分大綱內(nèi)容）

此外，因為產(chǎn)品經(jīng)理的能力要求已經(jīng)從單一的具備產(chǎn)品專業(yè)能力演變成了兼具產(chǎn)品專業(yè)技能+行業(yè)/業(yè)務知識，且能將知識和技能遷移應用到具體業(yè)務場景中的復合型人才。

所以，還會帶大家深入學習4大C端業(yè)務知識，讓大家可以在產(chǎn)品能力之上，拓展業(yè)務知識，以此來解決工作中的實際問題，得到更好的晉升空間，實現(xiàn)升職加薪、成功跳槽or轉崗！

• 工具產(chǎn)品設計
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第二，全程陪跑服務，保證你的知識有效攝入

學習過程，我們?yōu)槊咳硕寂鋫淞税嘀魅巍?，來定期監(jiān)督與檢驗大家的學習效果，并根據(jù)學習情況靈活調(diào)整，確保學有所成。

• 直播答疑：每周1次直播答疑，集中解答大家學習、工作中的問題，同時開放連麥名額
• 答疑輔導：學習過程中遇到問題，學員群內(nèi)隨時提問，老師及時響應
• 專業(yè)監(jiān)督管理：班主任1V1陪學，全程監(jiān)督、記錄學習情況，幫你找出問題癥結所在，走出學習困境。

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3、3大企業(yè)級真實項目1V1帶練，具象化系統(tǒng)知識，落地拿結果

• 掌握了體系化產(chǎn)品知識和技能，無處落地實施怎么辦？
• 在工作中缺乏積累，面試沒有實操經(jīng)驗可以講述怎么辦？

為此課程安排了3個企業(yè)級的真實項目實訓，幫大家解決如何從知識到落地的問題。

采用大廠產(chǎn)品人才培養(yǎng)普遍實施的導師制，由10年以上深耕具體業(yè)務領域的產(chǎn)品專家1V1帶練輔導，實現(xiàn)真正上手實操！

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4、“保姆式”全程陪跑求職之旅，沖刺心儀產(chǎn)品offer

從你的職業(yè)規(guī)劃開始→最終求職成功，全程專業(yè)的職業(yè)規(guī)劃師和產(chǎn)品專家導師會共同提供的從職業(yè)規(guī)劃、項目作品集打磨、簡歷優(yōu)化、面試陪跑的全套求職陪跑計劃。

幫助你看清各垂直行業(yè)賽道的發(fā)展前景，整合過往成績和經(jīng)驗，突擊求職面試技巧，沖擊新的職業(yè)階段，縮短求職周期。

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最后，我想說的是：產(chǎn)品經(jīng)理發(fā)展至今已有10來年，行業(yè)整體對于產(chǎn)品經(jīng)理的能力要求也在進一步升級。

隨著市場的細分，不同行業(yè)和領域?qū)Ξa(chǎn)品經(jīng)理的能力要求已經(jīng)從單一的具備產(chǎn)品專業(yè)能力演變成了兼具產(chǎn)品專業(yè)技能+行業(yè)/業(yè)務知識，且能將知識和技能遷移應用到具體業(yè)務場景中的復合型人才。

所以，無論是0基礎入行、還是在職遇到晉升問題，你的路徑一直沒變，那就是學習！

行動起來，遠比停留在原地、不斷內(nèi)耗更有意義??

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